Возникли вопросы по вакансиям?
Наши рекрутеры вам помогут
Телефон отдела кадров
+38 067 200 23 45
Электронная почта отдела кадров
Консультация менеджера по солнечной станции
Продажа оборудования
График работы
Ежедневно, 9:00 — 20:00
Напишите нам
Стройте карьеру в iSolar
Солнечная энергетика — это “новое ИТ”: отрасль, которая стремительно развивается, хорошо оплачивается и открывает множество возможностей для профессионального роста.
В 2024 году iSolar выросла в 6 раз. Мы запустили регулярные обучения для команды, программу трудоустройства ветеранов и очень стремительно работаем дальше над развитием — расширяемся, масштабируемся, прокачиваем отрасль.
Смотреть вакансии
В 2024 году iSolar выросла в 6 раз. Мы запустили регулярные обучения для команды, программу трудоустройства ветеранов и очень стремительно работаем дальше над развитием — расширяемся, масштабируемся, прокачиваем отрасль.
130+
Количество работников
2.5
годы
Средний стаж работы в компании
90%
Стажеры получают постоянную работу
Присоединяйтесь к нашей команде
Менеджер по продажам солнечных электростанций
Перейти к вакансииМенеджер по продажам солнечных электростанций
Перейти к вакансииИнженер-проектировщик ЭТР
Перейти к вакансии
Показать еще
Почему iSolar?
Зарплата с первого дня стажировки.
Возможность “зайти в отрасль” с нуля: обучаем, предоставляем практику и шанс освоить новую профессию.
Обучение и развитие — регулярно прокачиваем знания команды.
Комфортная и инклюзивная среда — мы за win-win взаимодействие, конструктив и поддержку.
Заботимся о наших людях — комфортные условия работы, активный отдых и новые возможности
Сильная команда экспертов: у нас работают специалисты, которые реально развивают отрасль и обучают новое поколение.
Спрос на солнечную энергию в Украине и мире только растет. Это не тренд, а будущее, к которому можете быть приобщены и вы!
Люди — главная ценность iSolar.
Мы растем, потому что с нами команда заряжена на крутые проекты и общую цель — энергонезависимость Украины.
Дмитрий Зелинский
Креативный директор
Креатив — это не про “прикольно”. Это о работающих решениях, которые не стыдно показать команде, клиенту и себе. iSolar для меня не только о солнечной энергии, но и о свободе, во всех ее проявлениях.
Евгений Диденко
Директор по продажам
Сильная команда продаж — это не просто люди с планами, а система, в которой каждый понимает цель, имеет инструменты и вдохновение достигать большего каждый день.
Михаил Кныш
IT-директор
Это выглядит как магия, но на самом деле — это работа нашей ИТ-команды, которая ежедневно превращает сложное в понятное.
Павел Касторский
Руководитель В2В направления
Когда вам кажется, что цель недостижима, не меняйте цель — меняйте свой план действий.
Ольга Бачинская
Главный бухгалтер
В каждой строке отчета я вижу историю. А в каждом балансе — гармонию, к которой стремлюсь ежедневно.
Александр Белый
Руководитель дистрибьюции
Без дистрибуции компания просто имеет продукт. Благодаря дистрибуции — она имеет рынок.
Виктория Салацкая
Коммерческий директор
Технологии меняют мир. Но за ними всегда стоят люди с верой в лучшее.
Татьяна Селищева
Руководитель отдела снабжения
Снабжение — это командная игра с часовым механизмом. Здесь побеждают не те, кто быстрее, а те, кто согласованы до секунды.
Андрей Степаненко
Координатор проекта iSolar
Заряжаем и освещаем страну мегаваттами чистой энергии благодаря точной координации самых сложных проектов.
Солнце работает на нас. Мы работаем на будущее.
Елена Кузьменко
Руководитель B2C направления
Четкая цель, командное единство и ответственность — основа решений, приносящих настоящие изменения, а не только кратковременный результат.
Показать больше
Не нашли нужной вакансии?
Отправьте свое резюме — мы всегда открыты для талантливых людей.
Наша HR-команда
Юлия Шпилюк
рекрутер
Работать рекрутером в iSolar — это ежедневно быть рядом с людьми, которые стремятся менять мир к лучшему. В моей работе много приятных задач: от подбора монтажников и менеджеров по продажам — для наших крупнейших отделов, до участия в социально важных проектах, в том числе трудоустройстве ветеранов. Больше всего в этой работе вдохновляет момент, когда кандидаты становятся частью нашей команды и начинают расти вместе с компанией.
Екатерина Малик
Обучение и развитие персонала
Моя работа — это люди. Я поддерживаю команду на всех этапах профессионального пути: от адаптации до развития. Создаю учебные программы, которые соответствуют ценностям и целям компании. Верю, что счастливые и вовлеченные сотрудники — основа сильной команды.
Юлия Ридкивич
Специалист по кадровому учету
Я обеспечиваю полный цикл ведения кадровой документации в соответствии с требованиями действующего законодательства Украины. Поддерживаю корпоративную культуру, прозрачность и правовое соответствие всех HR-процессов. Я всегда придерживаюсь принципа: «Кадровый учет — это не о бумагах, это безопасность бизнеса и уверенность работников.»
